彩虹集团公司本部招聘公告
2017-08-29 15:31:51    点击:

彩虹集团公司本部招聘公告
 
 
根据工作需要,现面向社会公开招聘管理技术人员3名,营销人员若干,现将有关事宜公告如下:

一、招聘岗位
集团公司本部:
采购信息化平台管理业务主管                 1名
资产经营管理业务主管                           1名
投资项目调研业务主管                           1名

二、报名基本条件
(一)具有良好的政治素质和职业道德。
(二)具有相应岗位要求的全日制教育学历。
(三)具有与应聘岗位相匹配的专业知识和专业技能,具备应聘岗位需要的任职资格及条件,详见各岗位说明书(附件1)。
(四)应聘者年龄范围35周岁以下。
(五)身体健康、廉洁自律,无不良行为记录。

三、招聘工作安排
(一)应聘者需发送本人电子版简历和相关证书扫描件至报名邮箱。通过邮箱报名请主题注明姓名+应聘岗位。
(二)面试地点:陕西省咸阳市秦都区彩虹一路中国电子彩虹集团。面试复试时间另行安排。
(三)公示和考察。经面试或笔试确定拟聘人选后,将按照集团员工招聘管理办法对拟聘人选进行公示和考察。
(四)聘用。对经公示和考察符合聘用条件者,将按照公司相关制度,履行聘任程序,签订劳动合同。

四、报名应聘须知
(一)应聘者应对个人填报信息的真实性、完整性负责,所有应聘资料(必要复印件)恕不退还,公司将严格保密应聘者信息。
(二)本次招聘有关通知、消息将通过电话、手机短信和电子邮件发送,请确保通信畅通。
(三)报名联系人:梁少博;联系电话029-33334265;报名邮箱:liangshb@ch.com.cn
附件:1.相关岗位说明书
 
彩虹集团公司人力资源部
2017年8月23日
 
 
 
 
 
 
 
 
附件1
采购信息化平台管理业务主管岗位说明书
岗位名称 采购信息化平台管理 所属部门(单位) 采购及招投标管理办公室
岗位分类   职数   直接上级 室主任
岗位职级 业务主管 直辖下级
职务说明书编号   薪酬类别/标准  
批准日期   批准人  
一、职位概要:
采购信息化平台的管理和运维
二、工作职责:
1.协助集团信息化项目部,主导搭建采购信息化管理平台(采购及招投标);
2.负责该平台的硬件维护和IT支持;
3.负责该平台的信息发布管理和后台数据支持;
4.领导交办的其他事宜。
三、任职资格:
1.年龄区间:
35周岁(不含)以下。
2.教育背景:
信息管理与信息系统、计算机、软件工程等相关专业全日制大学硕士研究生以上学历。
  3.外语能力
熟练掌握计算机相关外语专业词汇。
3.培训经历:
受过信息化系统等方面的专业培训,参加相关采购管理平台搭建培训。
4.经    验:
1年以上信息系统工作相关的工作经历,1年以上采购管理或采购信息化运维经验。
5.技能技巧:
具备优秀的外联与公关能力、组织能力、应变能力和解决突发事件的能力。
熟悉公司管理各项实务的操作流程;具备较强的语言表达和文字表达能力。
能够熟练使用办公软件、办公自动化设备。
6.态    度:
做事主动、沉稳细致、客观严谨、踏实敬业。
具有很强的服务意识,高度的团队精神,责任心强。
善于接受新事物,有创新精神。
四、工作条件:
1.工作场所:办公室。
2.环境状况:舒适。
3.危 险 性:无职业病危险。
4.其    他:不经常加班,保密要求严格。
           
 
 
资产经营管理业务主管岗位说明书
岗位名称 资产经营管理业务主管 所属部门(单位) 资产经营部
岗位分类   职数   直接上级 部长
岗位职级 业务主管 直辖下级
职务说明书编号   薪酬类别/标准  
批准日期   批准人  
一、职位概要:
资产产权运营管理
二、工作职责:
1.集团公司资产、产权的登记管理工作;
2.集团公司投资、收购、重组、并购等工作的资料、文件准备和相关业务支持。
三、任职资格:
1.年龄区间:
35周岁(不含)以下。
2.教育背景:
工商管理、企业管理、财务管理、金融管理等相关专业全日制大学硕士研究生以上学历,。
  3.外语能力
能够使用英语编制商务文档。
3.培训经历:
受过资产经营等方面的专业培训。
4.经    验:
3年以上资产投资并购、兼并重组等资产管理工作相关的工作经历,可接受重点大学相关专业应届硕士生。
5.技能技巧:
具备优秀的外联与公关能力、组织能力、应变能力和解决突发事件的能力。
熟悉公司管理各项实务的操作流程;具备较强的语言表达和文字表达能力。
能够熟练使用办公软件、办公自动化设备。
6.态    度:
做事主动、沉稳细致、客观严谨、踏实敬业。
具有很强的服务意识,高度的团队精神,责任心强。
善于接受新事物,有创新精神。
四、工作条件:
1.工作场所:办公室。
2.环境状况:舒适。
3.危 险 性:无职业病危险。
4.其    他:加班不频繁,保密要求严格。
           
 
 
 
项目调研业务主管岗位说明书
岗位名称 项目调研 所属部门(单位) 规划科技部
岗位分类   职数   直接上级 部长
岗位职级 业务主管 直辖下级
职务说明书编号   薪酬类别/标准  
批准日期   批准人  
一、职位概要:
投资项目或产业相关调研并形成可研报告
二、工作职责:
1.负责对集团公司所属行业(电子玻璃、光伏、LED、新材料等)进行研究和分析,形成深度行业研究报告;
2.对重大投资项目、技改技措项目进行前期调研论证和可行性分析,形成相关可研报告;
3.对相关项目做出专业评价,为公司运营提供决策建议。
 
三、任职资格:
1.年龄区间:
35周岁(不含)以下。
2.教育背景:
经济管理、电子信息、材料化工、和相关复合专业全日制硕士研究生以上学历。
  3.外语能力
能够流利使用英语口语进行商务或专业工作交流,基本不用借助字典即可阅读和理解英文商务文档或专业文献。
3.培训经历:
受过可研报告编写等方面的专业培训。
4.经    验:
3年以上项目调研工作相关的工作经历,可接受重点大学优秀硕士毕业生(毕业论文和研究方向需与集团产业相关。
5.技能技巧:
具备优秀的外联与公关能力、组织能力、应变能力和解决突发事件的能力。
熟悉公司管理各项实务的操作流程;具备较强的语言表达和文字表达能力。
能够熟练使用办公软件、办公自动化设备。
能够独立进行相关研究分析,思维敏捷,思路清晰,文字功底强;
具有市场调研敏感度,能够积极探索前言信息,有较强的组织协调能力。
6.态    度:
做事主动、沉稳细致、客观严谨、踏实敬业。
具有很强的服务意识,高度的团队精神,责任心强。
善于接受新事物,有创新精神。
四、工作条件:
1.工作场所:办公室。
2.环境状况:舒适。
3.危 险 性:无职业病危险。
4.其    他:加班较频繁,保密要求严格。




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